來源：常州地鐵集團有限公司官網

常州地鐵集團有限公司運營分公司（以下簡稱運營分公司）是常州地鐵運營的實施主體,，于2015年3月成立,。主要負責常州地鐵開通線路的運營管理以及新線的運營籌備等管理，承擔地鐵運營行車調度,、客運服務,、票務收益、設備設施維修維護等工作,。

為適應常州城市軌道交通的快速發(fā)展,，吸納更多優(yōu)秀的專業(yè)人才加入常州地鐵，現面向社會廣納人才,，歡迎報名應聘?，F將有關事項公告如下（崗位條件詳見附件）：

一、招聘基本條件

1．遵紀守法,，品行端正,，無任何違法、違紀等不良行為,；

2．具有崗位所要求的資格條件,；

3．熱愛城市軌道交通事業(yè)，吃苦耐勞,，敢于擔當,；

4．身體健康,，無重大,、傳染性疾病，心理素質良好,。

凡有下列情形之一者不得應聘：

1．涉嫌犯罪正被調查處理或曾被追究刑事責任的,；

2．品行惡劣，曾被用人單位開除的,；

3. 有賭博,、吸毒等不良習性或嚴重違反法律、法規(guī)行為的,；

4. 患有精神性疾病或影響正常履行職責的其他嚴重疾病的,；

5. 在發(fā)送報到通知書時正在接受立案審查，或受黨紀政務處分未撤銷的,；

6. 應聘材料存在弄虛作假,、瞞報漏報現象，未如實告知個人相關信息的,；

7. 有其它不良行為和記錄或不宜錄用情形的,。

二、公開報名

1. 報名及資料上傳時間：2025年2月7日起至2025年2月19日17:00止。

2. 報名方式：

（1）報名,、資料上傳,、資格審核均通過網絡進行。應聘者應通過報名入口進行報名,。報名網址：http://cweb.czmetro.net.cn:8003/#/home,。

（2）采用其余任何報名方式或因個人原因導致簡歷未提交成功的，均視為無效報名,。

3. 注意事項：

（1）報名人員需按崗位要求,，真實、準確,、完整,、有效地提交各種資料及信息，否則將取消報名,、面試,、錄用資格并承擔相應的法律責任。

（2）報名人員應在規(guī)定時間內報名,，逾期不再受理,。

（3）如報名信息填寫有誤的，應聘者需在報名截止時間前,，通過郵件形式將情況說明發(fā)送至招聘專用郵箱：[email protected],，由人力資源部在系統內進行調整。

三,、招聘形式及工作程序

本次招聘采用現場面試,、職業(yè)風險能力測驗、安全背景調查,、體檢等環(huán)節(jié)進行人員甄選,，實行過程淘汰制，工作程序如下：

（一）篩選簡歷

1. 報名材料

應聘者在報名截止日前通過報名入口進行報名,，報名過程中需同步上傳以下材料：

（1）身份證（正反面）掃描件

（2）學信網證明掃描件

（3）畢業(yè)證書掃描件

（4）社保繳納證明明細掃描件

（5）勞動合同或工作證明掃描件

（6）電客車駕駛證或城市軌道交通列車司機初級及以上職業(yè)資格證書掃描件

以上材料掃描件需要在簡歷填寫頁面上傳后與簡歷一起提交,，如每一項有多張圖片的，請合并掃描成一份PDF文件進行上傳,。未按要求在規(guī)定時間內提交或提交不完整的,，均視為放棄應聘機會。

2.簡歷篩選

運營分公司將對應聘簡歷進行篩選,，確認無誤后,，通過招聘專用郵箱通知符合條件人員做好參加面試的準備。若填報事項與事實不符,、個人信息涉嫌造假,，一經發(fā)現取消應聘資格，不再通知。未通過簡歷篩選環(huán)節(jié)的應聘者也不再另行通知,。

（二）面試,、職業(yè)風險能力測驗和安全背景調查

1.面試環(huán)節(jié)

本次招聘采用現場面試的形式，面試過程中產生的交通費,、餐飲住宿費等費用均由應聘者本人自行承擔,，如遇不可抗力因素導致面試無法進行的，則延期組織,。

2. 職業(yè)風險能力測驗及安全背景調查

運營分公司將組織面試合格人員開展職業(yè)風險能力測驗及安全背景調查工作,，合格人員經審議通過后，進入體檢環(huán)節(jié),，未通過的應聘者將不再另行通知,。

（三）體檢

1. 運營分公司通知進入體檢階段人員到三甲醫(yī)院參加指定項目體檢，并發(fā)送體檢報告掃描件到招聘郵箱：[email protected],。

2. 初檢結果有異常的應聘者,，要求到同一家醫(yī)院進行復檢，復檢合格者進入下一環(huán)節(jié),，仍有異常者,，視為體檢不合格，運營分公司根據遞補名單安排遞補人員進入體檢階段,。

3. 體檢不合格的應聘者將不再另行通知,，應聘者未按要求進行體檢及提交體檢報告的，均視為放棄錄用資格,，運營分公司通知順位遞補人員進入體檢環(huán)節(jié),。

四、福利待遇

1. 除足額繳納“五險一金”外,，另有補充醫(yī)療保險和雇主責任險,，并在入職半年后建立企業(yè)年金,；

2. 為符合條件的外地員工提供廉租房,；

3. 依法享受各類假期（法定節(jié)假日、年休假,、婚假,、產假、育兒假,、護理假等）,；

4. 每年組織健康體檢；

5. 根據員工興趣愛好成立了足球,、籃球,、乒乓球、羽毛球、臺球,、書畫等多個俱樂部,，定期開展各項文體活動；

6. 其他福利：伙食補貼,、過節(jié)福利,、生日福利、工會慰問等,。

五,、相關說明

1.員工入職后，須在試用期結束前將人事檔案（含黨員,、團員檔案）轉入我公司,，逾期未轉入的將影響試用期轉正。

2.所有報名材料概不退還,，請應聘者做好備份,。

3.我公司所有招聘信息在常州地鐵官網、常州地鐵官方微信公眾號進行發(fā)布,。本次招聘未委托任何中介渠道進行招聘,，在招聘過程中不收取報名費、中介費,、手續(xù)費等任何費用,，請廣大應聘者慎重甄別，如因輕信虛假信息導致的一切后果和法律責任均與我公司無關,。對冒充以常州地鐵的名義發(fā)布招聘信息的單位或個人,，我公司將向公安機關予以舉報，并依法追究其法律責任,。

4.具體招聘信息,，請關注常州地鐵官網：http://www.czmetro.net.cn ，常州地鐵微信公眾號,。

5. 報名咨詢電話：0519-68188556（運營分公司）,；

監(jiān)督電話：0519-68188409。

6. 咨詢時間：周一至周五上午9:00-11:30,，下午13:30-17:00（法定節(jié)假日除外）,。

特此公告。

附件：運營分公司2025年度招聘需求表

常州地鐵集團有限公司運營分公司

2025年2月7日